第三屆（2009）
台灣兒童醫療貢獻獎

        政府、企業與非營利公益部門的合作及發展，是世界社會潮流的走向。這是被譽為現代管理學之父的彼得.杜拉克，20年前所提出的卓越見解。
        民國91年成立之「瑞信兒童醫療基金會」，走在社會潮流的前端，為了改善醫療環境、照顧台灣兒童、幫助急需孩子，熱心結合企業，積極協助政府，對急重症病童，提供醫療費用及維持其生命所需醫療器材之補助，抒解許多家庭困境，更溫暖病童們的 心。 另為提升國內兒童醫療照護品質，基金會於民國94年又成立「兒童醫療貢獻獎」，以肯定及獎勵長期堅守崗位,在台灣戮力於兒科臨床醫療照護的醫護人員們，也希望藉此能呼籲更多之生力軍投入兒科醫療領域。
        「第三屆台灣兒童醫療貢獻獎」之評審作業與頒獎典禮，均已順利圓滿完成，共同辦理此項活動之台灣兒科醫學會與瑞信兒童醫療基金會為紀錄每一位得獎人的精采故事及感人事蹟，特別製作紀念專刊，欣見書成，感佩用心，特誌數語，以之為序。 

        我很感謝瑞信兒童醫療基金會吳春福董事長，願意在兒科醫療方面努力，與我們並肩，這個獎對許多的兒科醫師來說是很大的鼓勵。
        終身貢獻獎非常重要的意義在於，讓年輕人看見一種典範與價值，這些典範終其一身為台灣的兒科奉獻以及成就，值得鼓勵與肯定。第三屆終身貢獻獎得主呂鴻基教授，一直在為台灣兒童醫療努力，永不放棄理想，更讓台灣的兒科躍上世界的舞台，呂教授是唯一一位台灣學者擔任亞洲太平洋小兒科醫學會理事長，並且帶領台灣加入國際小兒科醫學會。
        中流砥柱獎，具有承先啓後支撐兒科傳承的重要意義，他們一方面正在頁獻自己的所學服務病人，一方面在培養優秀的兒科醫師。第三屆中流砥柱獎得主劉清泉醫師讓我們看見，一種正直敢言、誠懇又充滿活力的典範。
        兒科護理獎希望讓大眾看見護理工作的價值，在兒童醫療專業中，護理人員扮演不可取代的角色，這絕不是醫師可以獨領風騷的，護理工作身處第一線，往往必須面對及承擔病患、家長的各種狀況，壓力是很大的。第三屆兒科護理獎得主邱淑娥護理長，願意投入關懷受虐兒童的服務與倡導，開展護理人員 的典範。
        醫療團隊獎希望傳遞跨科合作的價值，馬偕小兒部團隊在歷屆領導者的領導下，無論在社會評價和醫療專業都備受肯定。
        現代醫師的角色更難扮演與更複雜，要發展出對生命的熱愛才能在這條漫長的路上不致迷失方向。也唯有如此，才能對病人的疼痛感同身受，落實懸壺濟世的神聖使命。
        期許「台灣兒童醫療貢獻獎」著重社會服務以及偏遠地區照護的精神，走 出不一樣的路。

        「台灣兒童醫療貢獻獎」今年第三屆了，我們不僅要讓家長以及專業團體心目中的典範被看見，還要爭取更多的掌聲，獻給所有堅守崗位的兒科專業人員。 
        今年獎項做了調整，設立「醫療團隊獎」，希望可以更完整涵蓋兒童醫療的範疇。
        六年多來，我自己在參與獎項的徵選評審過程中，內心充滿太多的感激與感動。一方面有評審委員們積極的投入，分享他們的智慧和時間。 一方面看到所有參選者在自己的崗位上努力與奉獻，對身為父親的我來說，他們都是非常優秀值得尊敬的。 
        綜觀台灣社會現況，兒童醫療改善會愈來愈困難，無論是從人口結構的因素、健康政策未考量兒童的特殊性、大眾對兒童看病的認知及習慣等等，我們面臨的挑戰還很多。  
        我們越是瞭解事實凜冽，越是不能讓心中追求理想的火苗熄滅。台灣兒童醫療在臨床與研究方面成績，絕對值得我們自豪。而接下來，更需要留住好兒科醫師，鼓勵年輕醫師投入兒科，持續發展積極性、量身訂作的治療。未來勢必投入更多資源，但是此刻，「台灣兒童醫療貢獻獎」邀請您先投入多一點的關心。